热爱你的目的

激情是能源和参与的人,他们所做的工作。激情时的情感是一种宝贵的特质适当引导。

被集中在帮助别人理解和行善工作积极热情。失去冷静当事情出错是负的激情。面临的挑战是将积极的改善或消除负面的。

投资于员工培训和发展导致关心客户。反过来,公司致力于回馈社区。

回首过去,我们激情成为催化剂,个人致力于自身发展以及提供客户需要的产品和服务。激情是一种强大的司机当应用的目的。这是个人承诺做出不同凡响!

注意:这个视频欠它的灵感,我的同事的工作阿莱爱。

约翰·巴尔多尼是一个国际公认的领导教育家和执行教练。2017年,全美国的信任给他认为高层领导人相信连续第四年。巴尔多尼Inc.com命名,2014年的名单上排名前100的领导专家,和全球排名大师他11号在其全球领导力专家列表。他是十几本书的作者,包括他的最新的,“勇气:大胆而勇敢的领导才能的秘密。”

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